Meine
Arbeitsweise
Mein Verhandlungsstil entspricht grundsätzlich der Strategie „Hart in der Sache − weich im Umgang“, entsprechend dem Harvard-Konzept, das von der gleichnamigen amerikanischen Universität aufgrund jahrelanger Beobachtung von Kommunikations-Situationen entwickelt wurde.
Dennoch gibt es Verhandlungs-Situationen, die jedenfalls einer Konfliktverteidigung bedürfen. Die richtige Wahl zwischen Deeskalation und Konfrontation ist mitentscheidend für das Verhandlungsergebnis.
Konfliktlösungsstrategien - Streitkultur
Da ich mich neben meiner langjährigen Arbeit in verschiedenen Rechtsanwaltskanzleien auch außergerichtlichen Konfliktbearbeitungsmethoden (z.B. Mediation) zugewandt habe, habe ich zu differenzieren gelernt wann es von Vorteil ist, eine Situation zu deeskalieren und wann konfrontatives Verhalten zum Ziel führt.
Einsatz
Ich verfolge mit größtmöglichem Engagement Ihre Ansprüche, vertrete Ihre Interessen und wehre gegebenenfalls unberechtigte Forderungen ab.
Zusammenarbeit
Für ein und dasselbe rechtliche Problem gibt es zumeist unterschiedliche Lösungsansätze, mir ist wichtig, dass Sie sämtliche Alternativen kennen und mit mir gemeinsam eine Strategie entwickeln, ich halte nichts von aufgezwungenen Lösungen, Sie behalten weiterhin die Entscheidungsmacht in Ihrem Verfahren und sind in alle Schritte eingebunden.
Im Vordergrund steht eine gute Zusammenarbeit zwischen Ihnen und mir, die auf einem transparenten und umfassenden Informationsaustausch basiert.
Zudem lege ich ein besonderes Augenmerk darauf, dass Sie über Chancen und Prozessrisiken aufgeklärt werden.
Blick über den „Tellerrand“
Ich habe auf Grund meiner Tätigkeiten in verschiedenen Unternehmen, wie z.B. in der Steuerberatung, sowie in der Architektur, aber auch durch die Arbeit in unterschiedlichen Rechtsanwaltskanzleien einen weiten Erfahrungsschatz sammeln können, wobei ich insbesondere von den unterschiedlichen Materien, aber auch von den verschiedenen Arbeitskulturen profitieren konnte, dadurch habe ich auch gelernt Probleme differenzierter zu betrachten und Lösungen weitschichtiger und fachübergreifend zu suchen.
Persönliche Betreuung
Sie werden in meiner Kanzlei ausschließlich von mir betreut, es gibt keine wechselnden Ansprechpartner.
Unterstützung
Ich versichere Ihnen, dass mir Ihr Anliegen und dessen Lösung am Herzen liegen und dass ich mich an Ihrer Seite befinde, um Sie bei der Meisterung Ihrer individuellen Herausforderungen zu unterstützen.
Vertrauen
Ob Sie mir vertrauen, werden Sie nur in einem persönlichen Gespräch herausfinden können.